Pangajuht, ära mängi pimesikku

Suurpanga juhti ei peaks ajakirjanik tundliku teema puhul tikutulega taga ajama. Pimesikumängu asemel võiks panga juht ajakirjanikuga kokku saada ja rääkida asjadest nende õigete nimedega.

Nordea ja panga siis veel vallandamata töötaja Hannes Veskimäe vahelisest vaidlusest kirjutades märkasin, kui lihtne on suupangal pugeda konfidentsiaalsuse põhjenduse taha. Küsi mida tahes, alati saab sellele viidata.

Nii juhtuski, et Nordea panga ja töötajate esindaja Hannes Veskimäe konflikti kajastuses sai üks pool alguses rohkem sõna kui teine, sest teine pool, Nordea, andis vaid üldiseid kommentaare. Töötaja oli nõus kohtuma ja rääkima, panga juhiga polnud võimalik kohtumise aega kokku leppida.

Lugu ei jää kirjutamata

Veskimäe ja Nordea panga vaidlus käis läbi töövaidluskomisjonist, kus otsustati, et pank diskrimineeris oma töötajat. Uurinud taas, kas on võimalik pangajuhiga kohtuda, paluti mul küsimused meilitsi saata ja anti teada, et vastused tulevad kirjalikult. Kui viimaks õnnestus siiski pangajuhi Petri Nikkiläga rääkida, ei saanud sisulised küsimused ikkagi vastust. Nordea panga ja Hannes Veskimäe vaidlus jätkub ilmselt kohtus.

Seepärast, et konflikti üks osapool kommentaaridest keeldub, ei jää lugu kirjutamata. Peitupugemine ei ole kunagi lahendus. Ajakirjanik otsib infot siis teistest allikatest. Seega,  ettevõtjad ja pangajuhid – rääkige ajakirjanikega ja ärge mängige pimesikku. Rääkige ikka nii, nagu asjad on. Tõel on kombeks varem või hiljem päevavalgele tulla.